— FOR EMPLOYERS & EMPLOYEES —
会社と従業員、
両方を、
守る社労士。
採用、労務トラブル、社会保険手続き、就業規則、助成金。
経営者の悩みと、従業員の安心。
その両方に向き合うのが、私たちの仕事です。
— OFFICE INFO
大阪市平野区の社労士
ADDRESS
〒547-0042 大阪市平野区平野西1-5-20
ヴィラシャトー205
TEL
06-6700-2181
RECEPTION
平日 9:00 – 18:00（土日祝休）
— OUR PHILOSOPHY
人事労務は、
経営の背骨です。
中小企業の経営者様にとって、人事労務は「やらなければならないけれど、本業の合間で対応しきれない」分野ではないでしょうか。
採用したいけれど雇用契約書はどうすればいいか、退職トラブルが起きたとき、就業規則の整備、助成金の活用 — そのすべてに、専門家の視点が必要です。
吉川社労士事務所は、「会社と従業員、両方を守る」を理念に、大阪市平野区から中小企業の経営に寄り添います。経営者様にも、従業員の方々にも、安心して働ける環境づくりを支援いたします。
— OUR SERVICES
3つの主要サービス
中小企業経営者様の「困った」に、すべてお応えします。
顧問契約・スポット契約のいずれにも対応いたします。
労務相談・顧問契約
「毎月の小さな疑問を、いつでも気軽に。」
採用・退職・労使トラブル・労働時間・休職対応・ハラスメント相談まで。日々発生する人事労務のご相談にスピーディに対応します。
- ● 顧問契約は月1回の定期訪問
- ● 電話・メール随時対応
- ● 経営者・人事担当者の伴走役
社会保険・労働保険手続き
「煩雑な手続きは、すべてお任せを。」
資格取得・喪失、算定基礎、年度更新、給付金申請まで。煩雑で時間のかかる手続きを正確かつ迅速に代行します。
- ● 入退社にともなう各種届出
- ● 算定・月変・年度更新の対応
- ● 傷病手当・出産手当の申請
給与計算・助成金申請
「守りも攻めも、両輪で支える。」
毎月の給与計算代行から、雇用関係助成金の診断・申請まで。社労士だからこそできる、攻めと守りの両立を支援します。
- ● 給与計算・年末調整代行
- ● 助成金の無料診断
- ● 就業規則の作成・改定
— TRUST
確かな信頼の証
— Authorized
全国社会保険労務士会連合会 所属
— Registered
大阪府社会保険労務士会 登録
— Confidential
守秘義務遵守 ／ 個人情報保護徹底
— FLOW
ご相談の流れ
初回のご相談は無料です。お気軽にお申し込みください。
01
お問い合わせ
お電話・お問い合わせフォーム・メールよりご連絡ください。初回のご相談は無料で承ります。
02
ヒアリング
貴社のご状況・課題をお伺いします。直接訪問またはオンラインで実施可能です。
03
ご提案・お見積り
ヒアリング内容に応じて、最適なサービスメニューと料金をご提示します。ご不明点があれば何度でもご質問ください。
04
ご契約・業務開始
ご納得いただけましたらご契約。顧問契約・スポット契約のいずれにも対応いたします。
— Q&A
よくあるご質問
Q. 顧問契約とスポット契約の違いは？ +
顧問契約は毎月一定額で継続的に労務相談・手続きをご提供。スポット契約は特定の業務（就業規則作成、助成金申請など）を都度ご依頼いただく形式です。
Q. 初回相談は無料ですか？ +
はい。初回のご相談は無料で承っております。お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にお申し込みください。
Q. 従業員数が少ない会社でも依頼できますか？ +
はい、従業員数1名から対応しております。むしろ専任の労務担当者がいない中小企業様こそ、当事務所が伴走役として支えるべき対象だと考えております。
Q. 助成金は必ず受給できますか？ +
助成金は要件・審査・予算枠などにより受給可否が決まるため、必ずしも受給を保証するものではありません。当事務所では事前に丁寧に診断を行い、可能性の高い助成金をご提案いたします。
Q. 対応エリアはどこまでですか？ +
大阪府全域を中心に、近畿圏（兵庫・京都・奈良・和歌山）まで訪問対応可能です。オンライン対応であれば全国どこでも承ります。
— CONTACT
まずは、お気軽に
ご相談ください。
初回相談は無料です。
些細な疑問でも、お電話・お問い合わせフォーム・メール、いずれでもお気軽にお申し付けください。